9月3日，沈陽市總工會組成調研組來到于洪區，先后深入沈陽玉禾田環境發展有限公司、沈陽娃哈哈有限公司進行調研。
“工人上班離家遠不遠”“有沒有環衛工人休息室，是否發揮作用”，在沈陽玉禾田環境發展有限公司，調研組詳細詢問了環衛工人的工作情況，參觀了智慧環衛之家、工會辦公室、職工書屋等地。在智慧環衛大屏幕前，調研組調看了環衛工人的作業軌跡，了解智慧環衛手環在關愛職工方面發揮的作用，并對公司精細化的管理給予肯定。在職工書屋，公司工會就職工書屋的建設情況進行了匯報，調研組建議在電子書屋建設方面要不斷完善，滿足不同年齡段職工的文化需求。
隨后，調研組來到沈陽娃哈哈有限公司，聽取了公司工會就建會情況、復工復產疫情防控、工會陣地建設等方面的工作匯報。調研組圍繞公司工會的特色工作，詳細詢問了疫情期間復工復產和勞模創新工作室的情況，對公司工會在企業文化、員工關懷等方面的工作給予充分肯定，并對工會經費是否有保障、兼職工會主席是否有補貼等問題進行了解。